A. Auditoría / Cumplimiento de Calidad
Establecer y mantener estándares y sistemas de auditoría y cumplimiento de calidad.
Apoyar y capacitar a los sitios para obtener y mantener certificaciones (ISO, TAPA, CTPAT, entre otras).
Realizar auditorías y revisiones internas periódicas para asegurar el cumplimiento normativo.
Supervisar la implementación de acciones correctivas y de mejora.
Investigar y dar seguimiento a problemas de cumplimiento.
Evaluar riesgos de servicio, cumplimiento y operaciones, desarrollando estrategias de mitigación.
Elaborar reportes de gestión relacionados con auditoría y calidad.
Supervisar la efectividad de los sistemas de calidad y cumplimiento.
Mantenerse actualizado sobre cambios normativos, tendencias y mejores prácticas.
Diseñar e implementar mejoras en comunicación, monitoreo y aplicación de estándares.
Verificar que todas las políticas y procedimientos de la empresa y regulatorios estén documentados y aplicados.
B. Mejora Continua
Analizar procesos y procedimientos de la empresa para identificar áreas de mejora.
Desarrollar e implementar estrategias de optimización.
Detectar deficiencias, quejas o problemas en los procesos operativos.
Establecer normas y estándares de desempeño en los sitios.
Monitorear desempeño del personal y procesos organizacionales.
Colaborar con diferentes áreas para mejorar productividad y satisfacción del equipo.
Capacitar y guiar al personal en nuevas metodologías y procesos.
Promover una cultura de mejora continua dentro de la organización.
Dar soporte a los requerimientos clave de mejora continua solicitados por la matriz.
Licenciatura concluida (o carrera técnica con experiencia comprobable en el área).
Experiencia mínima de cinco años en optimización de procesos, operaciones o gestión empresarial.
Conocimientos sólidos en Supply Chain, con especialización en warehousing.
Familiaridad con normas de calidad y cumplimiento.
Inglés avanzado (indispensable).
Dominio de herramientas de auditoría, documentación y mejora continua.
Excelentes habilidades de comunicación para reportes, presentaciones y reuniones.
Capacidad de análisis, pensamiento crítico y resolución de problemas.
Atención al detalle y alto sentido de responsabilidad.
Habilidades interpersonales, liderazgo y mentoring.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos establecidos.
Sueldo competitivo acorde a la experiencia.
Contratación internacional directa con nuestro cliente.
Prestaciones superiores y desarrollo profesional en un entorno global.
Capacitación continua y oportunidades de crecimiento.
Participación en proyectos estratégicos de alcance internacional.
| Ubicación: | El Salto |
| Tipo de empleo: | Tiempo completo |
| Experiencia: | 5 años |
| Salario: | $50000.00 MXN (mensual) |
© 2025 Mexican People HR